追索扣回机制发威多家银行披露反向讨薪数据

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追索扣回机制发威多家银行披露反向讨薪数据：银行员工到手的绩效工资，不一定就是“妥妥的幸福”，或许会面临反向讨薪境遇。梳理已公布的上市银行年报发现，个别银行在年报中首次披露了绩效薪酬追索扣回的相关情况。比如，招商银行去年共有2876名员工被追索扣回绩效薪酬，总金额达5824万元；在港上市的渤海银行、九江银行也披露了相关的具体数据。反向讨薪的背后，是绩效薪酬追索扣回机制在发挥作用。这是银行薪酬激励约束的重要组成部分，一定程度上可以约束银行高管和关键责任人。有银行人力资源部人士认为，随着金融监管持续趋严，从业人员绩效薪酬追索扣回机制的适用将常态化。同时，用人单位要确保证据完整留存，避免因追回绩效而引发劳动争议。