投资要点
事件:公司发布2024 年中报业绩预告。24H1,公司预计实现营收26.2-27.2 亿元,同比增长28%-33%;归母净利润13.4-13.9 亿元,同比增长30%-35%,高于我们此前预期的12.7-13.1 亿元,同比增长23%-27%;扣非后归母净利润12.3-12.8 亿元,同比增长36%-42%。
公司Q2 延续高增速,经营拐点逻辑再次确认。24Q2,公司预计实现营收14.5-15.5 亿元,同比增长26%-35%;归母净利润7.7-8.2 亿元,同比增长27%-35%。
取业绩预告中值,预计24Q2 营收同比+29%,归母净利同比+31%,24Q1 营收同比+31%,归母净利同比+34%。
出口景气度延续,经营拐点持续验证
桌面通信终端23 年收入25.44 亿元,同比-19%,占比59%,毛利率67.40%,主要系库存周期和行业需求承压。目前库存水平趋于良性可控,下游需求延续边际改善趋势。根据海关总署,1-5 月福建省IP 话机出口销售额同比+17%,明显好于我们此前的预期。因此,我们上调桌面通信终端的增长预期,预计桌面通信终端24 全年将保持双位数的较好增长,此前预期为个位数增长。
会议产品23 年收入14.66 亿元,同比+13%,占比34%,毛利率65.76%,同比提升1.07pp,23 年下半年去库存阶段结束。我们预计,会议产品延续较快增长,增速预期不变,24 全年增速有望达到30%以上。
云办公终端23 年收入3.23 亿元,同比-10%,占比7%,毛利率53.90%,23 年下半年新品反馈积极。23 年,公司完成了 BH 系列商务蓝牙耳麦的迭代升级,并取得了良好的渠道验证结果,我们预计,24Q1 云办公终端增长较为明显,24 全年增速有望在50%以上。
2024 年股权激励目标收入/利润同比+20%,事业合伙人激励目标收入同比+30%2024 年股权激励目标收入/利润同比+20%。公司于24 年4 月发布2024 年限制性股票激励计划实施考核管理办法。按照股权激励目标,以2023 年营收及净利润为基数,2024-2025 年营收及净利润增长率均不低于20%/40%。
2024 年事业合伙人激励目标收入同比+30%。公司于21 年6 月发布事业合伙人激励基金计划,第一个运作周期为2021-2025 年五个会计年度。激励基金的提取需满足的业绩条件为,公司合并报表的营收同比增速不低于30%(含本数)。复盘过往,公司于2022 年完成事业合伙人激励目标,2023 年未完成。
公司24H1 业绩表现亮眼,已完成过半激励目标。按照业绩预告中值,24H1 收入同比+30%,归母净利同比+32%,收入和利润分别完成股权激励目标的51%/57%。因此,我们认为公司有望兑现20%增速的股权激励目标,并且挑战30%增速的事业合伙人计划。
盈利预测
由于公司24H1 业绩整体超预期,并且话机出口需求明显高于此前预期,因此,我们上调盈利预测。预计公司24-26 年归母净利润分别为25.2、29.3、34.0 亿元,分别同比+25.4%、16.3%、16.0%,对应24-26 年PE 分别为19、17、14倍,维持“买入”评级。
风险提示
汇率波动超预期,上游原材料价格波动;行业竞争加剧风险等。
【免责声明】本文仅代表第三方观点,不代表和讯网立场。投资者据此操作,风险请自担。
(责任编辑:王丹 )
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