【燕京啤酒修订《领导责任追究制度》,规范治理结构提升合规水平】 2025年8月8日,北京燕京啤酒股份有限公司召开第八届第三十五次会议,审议通过《关于修改<领导责任追究制度>的议案》。 此次修订聚焦制度第十五条,调整了违规举报的调查核实流程。修订前,由公司监事会直接调查核实并提处理意见;修订后,调查核实职责转至监事会审计委员会,处理决定仍按原流程作出。 调整目的是规范公司治理结构,明确审计委员会监督职能,提升责任追究效率与专业性。 新修订的《领导责任追究制度》全文将于2025年8月11日在巨潮资讯网披露。燕京啤酒称,修订符合《公司法》等法规要求,利于完善内控机制,强化管理层责任意识,保障公司及股东权益。 作为国内啤酒行业龙头,燕京啤酒持续优化治理体系,此次制度调整或为提升合规管理水平奠定基础。
本文由 AI 算法生成,仅作参考,不涉投资建议,使用风险自担
【免责声明】本文仅代表作者本人观点,与和讯网无关。和讯网站对文中陈述、观点判断保持中立,不对所包含内容的准确性、可靠性或完整性提供任何明示或暗示的保证。请读者仅作参考,并请自行承担全部责任。邮箱:news_center@staff.hexun.com

刘畅 08-10 15:40

刘畅 08-10 16:10

张晓波 08-10 16:10

张晓波 08-10 16:20

郭健东 08-10 17:00

刘静 07-30 18:40
最新评论