1 月 18 日，三星电子决定部分高管薪酬以股票形式支付，与股价挂钩，标志薪酬方式重大转变。
【1 月 18 日消息，三星电子重大变革：高管薪酬部分将首次以股票形式支付】此前，三星电子奖金发放均为现金方式，此次决定标志重大转变。高管最终获股票奖励数量与公司股价直接挂钩。到实际支付股份时，股价若与此前协议相同或更高，高管获协议数量股份；若届时股价下跌 10%，高管只能获 90%配发股票。这被视为明确高管业务目标并加强责任管理的举措。
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